Técnico/a PRL

Descripción larga

Aramark España es una compañía de servicios de alimentación, que forma parte del grupo Aramark Corporation. Con presencia en España desde 1992, Aramark abarca cuatro grandes áreas de negocio: centros educativos (universidades y colegios), centros sociosanitarios (hospitales y residencias), empresas y centros de ocio y entretenimiento.

Nuestro propósito es alcanzar lo extraordinario y, para ello, la compañía cuenta con una plantilla de 12.500 personas en España, y distribuye diariamente más de 370.000 menús para más de 1.500 centros donde gestiona el servicio de alimentación.

Buscamos Técnicos/as de PRL, para nuestros centros ubicados en Madrid.

El puesto permitirá al candidato/a iniciarse en el ámbito de la seguridad y Salud, aplicando sus conocimientos teóricos bajo la tutela y seguimiento de las personas responsables del Departamento y el soporte del resto de miembros del Servicio de Prevención Propio mancomunado. Posición ideal para personas con ilusión y vocación por la prevención y el trabajo en equipo, brindado la oportunidad de introducirse en el ámbito de la Seguridad y la Salud en el Trabajo, adquirir experiencia y desarrollo profesional

Funciones:

- Realizar evaluaciones de riesgos laborales
- Visitas a centros
- Participación en comités de seguridad y salud de la zona
- Adaptación de puestos de trabajo
- Seguimiento de accidentes
- Participación en auditorías
- Coordinación de actividades empresariales con clientes y subcontratas
- Gestión documental relacionada con la prevención
- Colaboración en gestión de la vigilancia de la salud
- Formación

Se ofrece:

Contrato Indefinido
Jornada Completa - 40 horas

Requisitos:

-Titulación Universitaria: Debes tener un título universitario de Grado o equivalente
- Máster en Prevención de Riesgos Laborales, con las 3 especialidades:
. Ergonomía y Psicosociología (o psicología) aplicada
. Higiene Industrial
. Seguridad en el Trabajo

- Vehículo propio
- Disponibilidad para viajar
- Experiencia valorable

Se valorará disponer de certificado de discapacidad superior el 33%

Aramark valorará la idoneidad de las candidaturas inscritas para el puesto en función de la experiencia y las capacidades que aporta la persona que participa en el proceso de selección, garantizando así la equidad y la igualdad de oportunidades profesionales.

Sobre Aramark

Nuestra misión

Nuestra esencia radica en el servicio. Nos esforzamos en hacer  grandes cosas para nuestra gente, nuestros clientes y socios, así como por la comunidad y el planeta.

En Aramark, creemos que todos los empleados y empleadas deben tener las mismas oportunidades laborales y ser libres de participar en todos los aspectos de la compañía. No toleramos la discriminación por raza, color, religión, orígen, edad, sexo, género, embarazo, discapacidad, orientación sexual, identidad de género, información genética ni cualquier otra característica de las personas que trabajan con nosotros.

Sobre Aramark

La gente que forma parte de Aramark sirve con orgullo a miles de personas cada día, en 15 países de todo el mundo.
Arraigados en el servicio y unidos por nuestro propósito, nos esforzamos por hacer grandes cosas para nuestros empleados, nuestros socios, nuestra comunidad y nuestro planeta.
Creemos que una carrera profesional tiene que desarrollar el talento, alimentar las pasiones y potenciar el crecimiento laboral. Por lo tanto, independientemente de lo que estés persiguiendo: un nuevo reto, sentido de pertenencia o simplemente un lugar fantástico para trabajar, nuestro objetivo es ayudar a nuestros trabajadores a alcanzar todo su potencial. 
Puedes obtener más información sobre cómo trabajar en Aramark en http://www.aramarkcareers.com o podéis contactar con nosotros a través de LinkedIN.