Titre:  Gestionnaire en conciergerie

Description de poste

ARAMARK est à la recherche d’un gestionnaire en conciergerie pour Hydro Québec à la Baie-James Est

Poste : Gestionnaire en Concierge

Lieu : Baie James Est

• Capacité et volonté de voyager ou de travailler de longues rotations loin de la maison.
• Horaire de travail de 15 jours ouvrables, suivi de 13 jours de congé
• Pendant le séjour au camp, la plupart des journées sont de 10 à 12 heures
• Le transport se fait par avion à partir de l’aéroport de Bagotville ou de Rouyn Noranda, Aramark remboursera les dépenses jusqu’à l’aéroport.
• Vos repas et votre hébergement au camp sont fournis sans frais supplémentaires.

Responsabilités liées au poste

• Diriger, encadrer, mobiliser et perfectionner les équipes afin de maximiser leurs contributions, en assurant l’évaluation, la formation, l’encadrement et la gestion du rendement.   
• Encadrer les employés en veillant à ce que chacun comprenne bien les objectifs à atteindre
• Diriger et superviser les activités liées à l’entretien ménager des campements
• Assurer aux clients, aux consommateurs et aux employés un environnement sûr et sain.  
• Former et perfectionner le personnel d’encadrement pour qu’il devienne de futurs dirigeants. 
• Tâches administratives, participations à l’horaire et support aux gestionnaires.
• Assurer aux clients, aux consommateurs et aux employés un environnement sûr et sain.  
• Maintenir un environnement propre et ordonné pour projeter la sécurité et la santé des autres
• Nettoie les zones attribuées conformément aux normes et aux exigences d’Aramark et du client.
• Respecter les règlements de sécurité mis en place.

Qualification

• Expérience significative dans le secteur de la conciergerie, y compris la gestion d’équipes. 
• Avoir de l’expérience en camp éloigné est un atout
• Doit être polyvalent
• Doit être capable de suivre les procédures de sécurité et les précautions de base en raison des risques physiques et de l’exploitation à des produits chimiques dangereux.
• Doit pouvoir travailler de façon autonome avec une supervision limité.
• Avoir le sens de l’organisation, être courtois, sociable, assidu, capable de travailler en équipe.
• Certification SIMDUT est un atout.
• Être capable de répondre aux besoins des opérations

#ACAN150

Exigences

• Bonne résistance physique
• Être alaise avec un ordinateur, connaître la suite MS Office, Excel et Outlook.
• Capacité à communiquer efficacement avec les clients, les consommateurs, les collègues et le personnel. 
• Faire preuve d’organisation
• Attitude positive
• Être capable de travailler en équipe

Le/la candidat(e) finaliste pour ce poste devra compléter et réussir une vérification des antécédents criminels et une enquête médicale. Si vous êtes embauché(e) pour ce poste, votre emploi chez nous sera conditionnel à ce qu'Aramark soit satisfait que vous avez réussi ces deux conditions. 

Au sujet d’Aramark

Notre mission

Enracinés dans le service et unis par notre objectif, nous nous efforçons d’accomplir de grandes choses les uns pour les autres, mais aussi pour nos partenaires, nos collectivités et notre planète.

Chez Aramark, nous croyons que chaque employé doit bénéficier de l’égalité des chances en matière d’emploi et être libre de participer à tous les aspects de l’entreprise. Nous ne faisons pas de discrimination fondée sur la race, la couleur, la religion, l’origine nationale, l’âge, le sexe, la grossesse, le handicap, l’orientation sexuelle, l’identité de genre, l’information génétique, le statut militaire, le statut protégé d’ancien combattant ou d’autres caractéristiques protégées par la loi en vigueur.

Au sujet d’Aramark

Le personnel d'Aramark est fier de servir chaque jour des millions de clients par le biais de services de restauration et d'installations, dans 15 pays du monde entier. Enracinés dans le service et unis par notre objectif, nous nous efforçons d’accomplir de grandes choses les uns pour les autres, mais aussi pour nos partenaires, nos collectivités et notre planète. Nous estimons que toute carrière devrait animer les passions de nos talents et leur permettre de s’épanouir et de se perfectionner au niveau professionnel. Par conséquent, peu importe le but que vous visez, que ce soit relever un nouveau défi, développer un sentiment d’appartenance ou simplement trouver un merveilleux endroit où travailler, notre objectif est de vous aider à atteindre votre plein potentiel. Apprenez-en davantage au sujet de nos emplois au http://www.aramarkcareers.com

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