Titre:  Serveur(se) Junior

Description de poste

Fournir un servir haute gamme à une clientèle d’affaire dans des salons privatisés et confidentiels.

Poste : Serveur(se) junior

Endroit : Salon exécutif de la banque Nationale (800 RUE St-Jacques, Montréal, H3C 1A3)

Horaire : Du lundi au vendredi de jour et de soir selon les évènements

Salaire : 21,00$ (selon l’expérience, à discuter lors de l’entrevue)

DATE DE DÉBUT: Dès maintenant 2025

**Seules les candidatures retenues et éligibles à travailler au Canada seront contactées. **

Responsabilités liées au poste

• Mise en place des tables
• Ajustement des salles en fonctions des réservations
• Prise de commande
• Conseiller et assurer le service des vins et breuvages
• Service de la nourriture de la cuisine à la salle à manger
• Offrir un excellent service à la clientèle et anticiper les besoins des clients.

Qualification

• 1 à 2 ans d’expériences en tant que serveur(se)
• Capacité à travailler sous pression
• Professionnel en tout temps
• Attitude positive
• Ponctuel
• Esprit d’équipe
• Bonne gestion au stress
• Organisé
• Bonne capacité d’adaptation
• Bonne capacité physique

#ACAN150

Avantages à travailler chez Aramark

• Assurance médicale et assurance-vie
• Assurance dentaire
• Programme de référence employé
• Programme de reconnaissance
• Formation et développement
• Environnement sécuritaire
• Opportunités de carrière

Le/la candidat(e) finaliste pour ce poste devra compléter et réussir une vérification des antécédents criminels. Si vous êtes embauché(e) pour ce poste, votre emploi chez nous sera conditionnel à ce qu'Aramark soit satisfait que vous avez réussi cette condition. 

Au sujet d’Aramark

Notre mission

Enracinés dans le service et unis par notre objectif, nous nous efforçons d’accomplir de grandes choses les uns pour les autres, mais aussi pour nos partenaires, nos collectivités et notre planète.

Chez Aramark, nous croyons que chaque employé doit bénéficier de l’égalité des chances en matière d’emploi et être libre de participer à tous les aspects de l’entreprise. Nous ne faisons pas de discrimination fondée sur la race, la couleur, la religion, l’origine nationale, l’âge, le sexe, la grossesse, le handicap, l’orientation sexuelle, l’identité de genre, l’information génétique, le statut militaire, le statut protégé d’ancien combattant ou d’autres caractéristiques protégées par la loi en vigueur.

Au sujet d’Aramark

Le personnel d'Aramark est fier de servir chaque jour des millions de clients par le biais de services de restauration et d'installations, dans 15 pays du monde entier. Enracinés dans le service et unis par notre objectif, nous nous efforçons d’accomplir de grandes choses les uns pour les autres, mais aussi pour nos partenaires, nos collectivités et notre planète. Nous estimons que toute carrière devrait animer les passions de nos talents et leur permettre de s’épanouir et de se perfectionner au niveau professionnel. Par conséquent, peu importe le but que vous visez, que ce soit relever un nouveau défi, développer un sentiment d’appartenance ou simplement trouver un merveilleux endroit où travailler, notre objectif est de vous aider à atteindre votre plein potentiel. Apprenez-en davantage au sujet de nos emplois au http://www.aramarkcareers.com

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